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验的人当特助，也是之前就有人跟罗总打了招呼，罗总推辞不过而已。”

温念白交代了李标颜拿着姚秘书手里的资料帮马纳薇做入职。

随后，她似不经意地问姚秘书：“罗总要招特助，我们招募挑人都挑了大半年了，我能问问罗总什么时候决定多设一个见习特助岗的么？”

这个见习特助的岗位，明显就是专门为马纳薇这个关系户设置的。

姚秘书想了想，也不觉得这有什么不能说：“大概是半个多月前吧。”

温念白一顿，若有所思：“半个月前啊……。”

也就是她刚刚升任人事部长的时候，兵荒马乱。

有人利用时间差和信息差，隐瞒下了销售部因人设岗这个消息。

也隐瞒下了财会部的许总和罗总达成了让马纳薇这个关系户进销售部的消息，误导她以为马纳薇只是潘课长的关系。

姚秘书有点同情地看着她：“可能是哪个传达环节上出了什么问题，所以，你才会不知道马小姐的确是财会部的人安插进公司的，但却不是潘课长，而是……其他高层的安排。”

她顿了顿，微微蹙眉：“对了，马小姐这边有投诉你工作不负责，对待应聘者态度很差。”

其实还有很多难听类似“小三靠睡上司晋升”“以色换权”的投诉，她没有说出来。

第六十章麻烦

温念白平静地一笑：“我有料到了。”

她不让马纳薇入职销售部的这一举动几乎等于得罪了两位高层，毕竟这是高层之间打好招呼的事情。

她一个小小人事部长本来就是只是负责走流程而已，却“自作主张”把高层打好招呼的人放到其他部门。

这简直是在集团里干得不耐烦了。

销售部和财会部重要性和规模都不是一个人力资源部能比的。

姚秘书看着温念白若有所思的样子，微笑着宽慰：“你不用太担心，我们罗总人挺好的，你这边也不是故意找麻烦，他不会因为这种小事生气。”

言下之意，就是让她对销